Aucune modification !

Nouveau vote unanime des organisations syndicales FO, FSU, UNSA contre la rentrée 1er degré du Ministre N’Diaye !

Postes, salaires, retraite : tout est lié !
Nous pouvons gagner :
bloquer la réforme des retraites, c’est bloquer toutes les contre-réformes à venir !

Le CDEN se réunira le 2 mars ! Rien n’est joué encore ! La mobilisation doit se poursuivre !

L’IA-DASEN maintient son projet de carte scolaire, refuse toute modification avant juin où seules les situations critiques seront revues.

Ouvertures (18) :

Maternelles (6) :

• P.E. Victor – Chambray-lès-Tours
• C. Claudel – Fondettes
• Colette – La Ville aux dames
• J. Le Bourg – Montbazon
• C. Perrault – Azay sur Cher
• Croix Pasquier – Tours (classe passerelle TPS)
• M.Pellin – La Riche  

Elémentaires (7) :

• G. Sand – Amboise
• École du pain perdu – Beaumont en Véron
• C. Chappe – Chambray-lès-Tours
• Parçay-Meslay
• Alain – Tours
• Vouvray
• Brûlon-Plantin – St Avertin

Primaires (5) :

• Courçay
• Héroux – La Chapelle sur Loire
• Neuvy le Roi
• H. Adam – St Avertin
• Les Cerisiers – St Branch (ajout)

Fermetures (40) :

Maternelles (6) :

• Les sources – Esvres sur Indre (1)
• P. Langevin – Joué-lès-Tours
• Mignonne – Joué-lès-Tours
• Morier – Joué-lès-Tours
• J. Daumain – Monts
• P.L. Courier – Tours

Élémentaires (13) :

• A. Paré – Amboise
• N. Mandela – Château Renault
• P. L. Courier – Cinq Mars la Pile
• Rotière – Joué-lès-Tours
• Lamblardie – Loches
• L. Pasteur – Luynes
• La Bergeronnerie – St Martin le Beau
• Voltaire – St Maure de Touraine
• Semblançay
• C. Péguy – Tours
• S. Pitard – Tours
• Vallée Violette – Joué-lès-Tours
• Engerand (application) – St Cyr sur Loire

Primaires (13) :

• J. Prévert – Cormery
• Cussay
• Dolus le Sec
• F. Dolto (application) – Fondettes
• A. Cravatte – Perrusson
• Pocé sur Cisse
• Elléouët – Saché  
• Savigné sur Lathan
• Souvigné
• H. de Balzac – Thilouze
• A. France – Tours (1)
• Villedomer
• P. Halet – Chançay
• ANNULATION des mesures provisoires d’Ambillou et Reugny de cette année

RPI (8) :

• Champigny sur Veude mat et élém (avec Assay et Lémeré)
• Château la Vallière mat et élém (avec Brèches, Couesmes et Lublé)
• Luzé – La Tour St Gelin (avec Verneuil le Château et Courcoué)
• Parçay sur Vienne – Theneuil (avec Chézelles)
• Pouzay – Rilly sur Vienne
• St Règle – Souvigny de Touraine
• Rigny-Ussé – Rivarennes – St Benoît la forêt
• Marigny Marmande (avec Jaulnay)

Autres postes hors-classe : 

• 5 postes de BD (dont 1 poste BD FLS)
• 1 ULIS école
• 1 poste FLS
• 1 poste pour l’IME de Beaulieu-lès-Loches
• 1 poste EFIV (provisoire pour une année) à l’école Cravatte de Perusson
• 1 poste du CRA transformé en 0.5 hôpital de jour Bretonneau et 0.5 hôpital de jour Chinon
• Maintien du 0.25 pour l’USEP
• 1 poste POP rattaché à La Riche (Parcours santé)

Postes, salaires, retraite : tout est lié !
Nous pouvons gagner : bloquer la réforme des retraites, c’est bloquer toutes les contre-réformes à venir !
Tous en manifestation samedi 11 février à 14h place Jean Jaurès ! 

NON au profilage de postes qui vont encore plus bloquer le mouvement ! 

FO a déposé les avis suivants : 

Le CSA SD se prononce contre le profilage des postes EMILE. Celui-ci s’inscrit dans la logique de la loi de Transformation de la Fonction Publique dont l’expérimentation marseillaise est une déclinaison. Il remet en cause le mouvement statutaire des personnels au profit d’un recrutement individuel sur fiche de postes.

POUR : FO (4)  /  CONTRE : FSU (5) / ABSTENTION : UNSA (1)

Le CSA SD demande l’abandon de tous les postes à profil du département, leur mise au mouvement informatisé et la tenue d’une CAPD mouvement.

POUR : FO, FSU (9) / ABSTENTION : UNSA ( 1)

Le CSA SD demande que les postes EMILE soient accessibles au barème pour les collègues ayant la certification.

POUR : FO, FSU, UNSA (10) UNANIMITE

ALERTE : remplacement : menace sur les ZIL et BD !

La FNEC FP-FO a questionné l’IA-DASEN sur la gestion des remplaçants à la rentrée prochaine. D’après des informations dont nous disposions, un département de chaque académie devrait passer à l’application Andjaro dès à présent et tous les départements devraient y passer à la rentrée !

L’IA-DASEN confirme qu’un département a été sélectionné dans l’académie, le Loir-et-Cher et se renseigne quant à l’éventuelle généralisation pour septembre ! (Lire notre communiqué concernant Andjaro de 2021)

ORGANISONS DES A PRESENT LA MOBILISATION : 

VisioRIS spéciale remplaçants lundi 6 mars à 17h30 : inscrivez-vous ici !

Manque de places en IME/ ITEP : certains IA-DASEN relaient des consignes ministérielles de scolarisation de 80% de ces élèves en milieu ordinaire !

La FNEC FP-FO a questionné l’IA-DASEN sur les annonces de l’IA-DASEN du 41 de consignes ministérielles imposant que 80% des élèves IME-ITEP soient scolarisés en milieu ordinaire (= généralisation de la convention ARS-Auvergne Rhone-Alpes).

L’IA-DASEN se rapproche du rectorat sur ce dossier pour en savoir plus !

Continuez de signer notre pétition en ligne !

Déclaration des délégués FO au CSA-SD de ce jour :

Avec près de 2 millions de manifestants, ce 7 février a confirmé, s’il était encore nécessaire, la très forte détermination à refuser le projet de réforme des retraites présenté par le gouvernement.

Depuis le 19 janvier, des millions de travailleurs et travailleuses, du public comme du privé, jeunes et retraités, de plus en plus exaspérés de ne pas être entendus par le gouvernement, se sont mobilisés, par la grève et ont manifesté sur l’ensemble du territoire.

La population soutient plus que jamais la totalité des organisations syndicales professionnelles et de jeunesse qui s’oppose au recul de l’âge légal de départ à 64 ans et à l’allongement de la durée de cotisations. Plus de 9 travailleurs sur 10 rejettent la réforme, plus des 2/3 de la population soutiennent les mobilisations.

Nous serons donc en manifestation samedi 11 février avec l’ensemble des salariés du public et du privé à l’appel de tous nos syndicats pour exiger encore une fois le retrait de la réforme des retraites.  

Comment accepter de prendre deux ans fermes, pour des retraites encore plus faibles ? Quand l’inflation prend tout le monde à la gorge, quand la précarité progresse, quand les services publics sont détruits à coup de contre-réformes et de coupes budgétaires nous devrions accepter d’encore rogner sur nos droits, sur ceux de nos enfants, de nos proches ? C’est hors de question : nous ne travaillerons pas plus longtemps pour gagner moins !

Et pendant que M. Macron et sa ministre Borne veulent nous faire travailler 2 ans de plus durant notre carrière, le ministre Ndiaye propose aux enseignants de travailler 2 heures de plus par semaine comme seule réponse à l’effondrement de leur pouvoir d’achat ! Inacceptable !

2 ans de plus pour toucher sa pension, 2 heures de plus pour toucher 10 %… 
Individualisation, territorialisation, travail supplémentaire, salaire au « mérite » : voilà ce que propose le ministre en guise de « revalorisation » !

Pour la FNEC FP-FO, au moment où le pouvoir d’achat des personnels s’effondre, au moment où les conditions de travail n’ont jamais été aussi dégradées, l’annonce du ministre est une provocation insupportable ! Quel syndicat pourrait cautionner un tel dispositif ? Pas la FNEC FP-FO en tout cas qui vient de quitter les groupes de travail sur le « pacte » Ndiaye, nous nous en félicitons.

Nous exigeons le retrait du pacte Ndiaye, nous refusons le « travailler plus pour perdre moins » !

Par contre, en un claquement de doigts, le gouvernement lâche 413 milliards pour augmenter le budget militaire sur 5 ans, mais il maintient sa réforme au nom d’un prétendu déficit (13 milliards) !

Inacceptable !

La FNEC FP-FO, avec sa confédération FO, et dans le cadre de l’intersyndicale nationale, mettra tout en oeuvre pour obtenir le retrait du projet de réforme Macron-Borne tout comme des projets destructeurs de l’Ecole publique du Ministre N’Diaye.

Pour le second degré dans le département, nous continuerons à revendiquer : aucune fermeture de division. Les effectifs sont constants, inacceptable dans ces conditions de subir année après année les conséquences d’un budget gelé. Nous nous opposons fermement aux mesures de suppression de l’enseignement de la technologie au prétexte de lutter contre la baisse du niveau des élèves entrée en 6e. Restituez les moyens, ouvrez les classes, recrutez. Les collègues s’organisent et demandent audience, comme sur la cité scolaire d’Amboise. 

Concernant cette carte scolaire qui reflète bien la politique du gouvernement qui préfère investir dans l’armement plutôt que dans l’éducation, nous continuons de revendiquer pour le 1er degré l’annulation des suppressions de postes et la création de 100 postes pour notre département afin de conserver les classes menacées, obtenir les ouvertures nécessaires, les postes d’enseignants spécialisés et de RASED ainsi que de remplaçants.

Vous avez annoncé le profilage de nombreux postes EMILE. Nous nous opposons fermement à cette mesure qui va encore une fois verrouiller le mouvement départemental. Ce profilage s’inscrit dans la logique de la loi TFP. Nous déposerons donc l’avis suivant :

Le CSA SD se prononce contre le profilage des postes EMILE. Celui-ci s’inscrit dans la logique de la loi de TFP dont l’expérimentation marseillaise est une déclinaison. Il remet en cause le mouvement statutaire des personnels au profit d’un recrutement individuel sur fiche de postes.

Le CSA SD demande l’abandon de tous les postes à profil du département, leur mise au mouvement informatisé et la tenue d’une CAPD mouvement.

Enfin, vous avez reçu de nombreuses délégations d’école (parents, élus, enseignants….). Nous nous élevons contre les pressions et chantages qui pourraient être faits sur les personnels.

Comment accepter que, suite à des mobilisations, vous annoncez, et ce même aux parents, mettre en place des accompagnements des personnels avec envoi de conseillers pédagogiques dans des écoles concernées, accompagnement découlant de PPCR ?

Nous n’accepterons aucune intimidation et vous demandons que cessent ces pratiques !

Pour finir, des IA-DASEN annoncent que la gestion des remplaçants par Andjaro serait généralisée en septembre dans toute la France.

D’autres IA-DASEN, dont celle du 41, annoncent que 80 % des élèves des établissements médico-sociaux doivent être scolarisés en milieu ordinaire.

Confirmez-vous ces deux informations inacceptables qui s’inscriraient dans la logique de la politique ministérielles et de dégradation des conditions de travail ?