L’adjoint au DASEN qui pr\u00e9sidait la s\u00e9ance a d\u00e9cid\u00e9 de modifier l’ordre du jour de la r\u00e9union en mettant le traitement des fiches SST \u00e0 la fin apr\u00e8s des bilans et autres discussions sur les groupes de travail.<\/p>\n\n\n\n
Alors que la situation dans les \u00e9coles est extr\u00eamement compliqu\u00e9e et encore plus dans le contexte post assassinat d’Arras, nous avons demand\u00e9 le maintien du traitement des fiches SST pour que les situations des coll\u00e8gues confront\u00e9s \u00e0 des conditions de travail d\u00e9grad\u00e9es soient \u00e9tudi\u00e9es en priorit\u00e9. Nous avons demand\u00e9 que cela soit soumis au vote qui a \u00e9t\u00e9 ainsi formul\u00e9 par l’adjoint au DASEN : <\/p>\n\n\n\n
Pour que le traitement des fiches SST soit fait en fin de r\u00e9union apr\u00e8s discussion des autres points : <\/p>\n\n\n\n
Pour : FSU (5) \/ UNSA (1)
Contre : FO (4)
Chacun appr\u00e9ciera…<\/p>\n\n\n\n
Qu’arrive-t-il aux d\u00e9l\u00e9gu\u00e9s FSU et UNSA en FS3SCT ? Pour FO, priorit\u00e9 aux coll\u00e8gues confront\u00e9s \u00e0 la d\u00e9gradation des conditions de travail !<\/strong><\/p>\n\n\n\n De nombreuses fiches traitaient des \u00e9pisodes de chaleurs des derniers mois, nous avons donc propos\u00e9 l’avis suivant parce nous avons constat\u00e9 que rien, ou presque rien, n’a \u00e9t\u00e9 fait depuis l’\u00e9t\u00e9 2019 et que nous voulons mener une campagne permanente sur cette question : <\/p>\n\n\n\n \u00ab La FSSSCT-D demande \u00e0 ce qu\u2019un rapport soit \u00e9tabli, en lien avec les fiches du RSST, concernant le<\/em>s travaux r\u00e9alis\u00e9s dans les locaux scolaires depuis la canicule de 2019 \u00bb<\/em><\/p>\n\n\n\n – Pour : FO (4) FSU et UNSA n’ont pas voulu prendre part au vote ! … alors que de nombreuses fiches portent sur ce probl\u00e8me…<\/p>\n\n\n\n L’avis a \u00e9t\u00e9 adopt\u00e9 car seul FO a vot\u00e9, ce qui oblige l’administration \u00e0 apporter une r\u00e9ponse officielle \u00e0 cet avis.<\/p>\n\n\n\n La FSU et l’UNSA ont alors demand\u00e9 une suspension de s\u00e9ance pour finalement annuler leur vote et demand\u00e9 \u00e0 l’adjoint au DASEN de refuser que l’avis soit vot\u00e9 !!!<\/p>\n\n\n\n Alors que les coll\u00e8gues sont nombreux \u00e0 souffrir des conditions de travail, comment comprendre un tel cirque alors que plus que jamais la profession attend des r\u00e9ponses quant aux probl\u00e8mes de conditions de travail.<\/p>\n\n\n\n Finalement, la F3SCT a \u00e9t\u00e9 interrompue \u00e0 12h40 avec quelques fiches du 2nd degr\u00e9 \u00e9tudi\u00e9es… Prochaine FS : 9 novembre pour la suite… !<\/p>\n\n\n\n Confront\u00e9s \u00e0 des difficult\u00e9s de conditions de travail : continuez \u00e0 saisir les d\u00e9l\u00e9gu\u00e9s FO \u00e0 snudi.fo37@gmail.com<\/a><\/p>\n\n\n\n D\u00e9claration FNEC FP-FO \u00e0 la F3SCT-D<\/strong><\/p>\n\n\n\n Nous voudrions tout d’abord saluer la m\u00e9moire de notre coll\u00e8gue Dominique Bernard, le professeur d’Arras assassin\u00e9 le 13 octobre.<\/p>\n\n\n\n La profession est endeuill\u00e9e et choqu\u00e9e une nouvelle fois apr\u00e8s le meurtre voici 3 ans et dans des conditions identiques de Samuel Paty.<\/p>\n\n\n\n Dans une situation internationale anxiog\u00e8ne, nous r\u00e9affirmons ici que cet \u00e9v\u00e8nement tragique souligne une nouvelle fois la n\u00e9cessit\u00e9 de prot\u00e9ger, autrement que par des discours, l\u2019Ecole publique et ses personnels qui mettent leur vie au service du droit \u00e0 l\u2019instruction des \u00e9l\u00e8ves.<\/p>\n\n\n\n Nous demandons une fois de plus au gouvernement de Monsieur Macron de stopper les contre-r\u00e9formes dans l’Education Nationale qui conduisent \u00e0 toujours plus de tension, stress, de mal-\u00eatre au travail, de burn-out et de d\u00e9missions sans m\u00eame parler des difficult\u00e9s de recrutement.<\/p>\n\n\n\n Nous sommes ici comptables de la sant\u00e9 des personnels et la FNEC FP FO ne laissera pas un seul coll\u00e8gue subir les cons\u00e9quences de cette politique r\u00e9actionnaire sans le d\u00e9fendre \u00e0 tous les niveaux et en se donnant les moyens de cette d\u00e9fense.<\/p>\n\n\n\n Ainsi, nous voulons aborder ici ce que plusieurs AESH, victimes de graves maladies et\/ou RQTH ont subi cet \u00e9t\u00e9.<\/p>\n\n\n\n Nous avons \u00e9t\u00e9 re\u00e7us \u00e0 plusieurs reprises par Monsieur l’Inspecteur d’Acad\u00e9mie sur ce dossier et nous n’y reviendrons pas en d\u00e9tail.<\/p>\n\n\n\n Nous voulons simplement rappeler que nos coll\u00e8gues AESH, des femmes \u00e0 plus de 95%, sont les personnels les plus pr\u00e9caires de l’Education Nationale et les moins bien pay\u00e9s. <\/p>\n\n\n\n Elles ont des conditions de travail d\u00e9plorables, dues \u00e0 la politique d’inclusion syst\u00e9matique dont on voit les ravages via les fiches RSST lors de chaque CHSCT \/FS.<\/p>\n\n\n\n Nous d\u00e9plorons qu’il ait fallu des semaines et des semaines d’intervention syndicale pour obtenir simplement que l’on nous \u00e9coute et nous demandons solennellement \u00e0 Monsieur l’Inspecteur d’Acad\u00e9mie que cela ne se reproduise pas. <\/p>\n\n\n\n Pour revenir sur l’inclusion syst\u00e9matique, les 100 enseignants et AESH r\u00e9unis \u00e0 l\u2019initiative de la FNEC FP-FO 37 le 9 octobre consid\u00e8rent, comme l\u2019\u00e9crasante majorit\u00e9 des personnels, que la situation de maltraitance des \u00e9l\u00e8ves, bien souvent en manque de soins, et des coll\u00e8gues ne peut plus durer! Ils nous ont mandat\u00e9 entre autres pour : Nous d\u00e9fendrons donc ce mandat qui correspond \u00e0 celui de notre organisation dans cette F3SCT car il est hors de question de faire porter la responsabilit\u00e9 des situations chaotiques sur les enseignants et les AESH.<\/p>\n\n\n\n Enfin, nous n\u2019acceptons pas la d\u00e9gradation des conditions dans lesquelles les d\u00e9l\u00e9gu\u00e9s du personnel exercent leur mandat ici : en effet, nous d\u00e9plorons d’une part que cette F3SCT soit suivie d’une r\u00e9union d’un GT \u00e0 14h, ce qui signifie que soit certains d’entre nous ne pourront pas profiter d’une pause bien n\u00e9cessaire, soit que tous les points \u00e0 l’ODJ aujourd’hui ne pourront \u00eatre trait\u00e9s, d’autre part que cette F3SCT ne soit pas convoqu\u00e9e sur la journ\u00e9e pour permettre un travail serein. <\/p>\n\n\n\n Nous demandons en cons\u00e9quence :<\/p>\n\n\n\n – que comme pr\u00e9c\u00e9demment, ce soit l’\u00e9tude des fiches RSST qui soit le premier point de l’ODJ <\/p>\n La formation sp\u00e9cialis\u00e9e d\u00e9partementale s’est r\u00e9unie mardi 17 octobre. Vous trouverez dans l’article le compte-rendu de cette r\u00e9union.<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":6925,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[1],"tags":[1306,1374,1375],"class_list":["post-6963","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-non-classe","tag-1306","tag-f3sct","tag-mardi-17-octobre"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/snudifo37.fr\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/6963","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/snudifo37.fr\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/snudifo37.fr\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/snudifo37.fr\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/snudifo37.fr\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=6963"}],"version-history":[{"count":3,"href":"https:\/\/snudifo37.fr\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/6963\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":6998,"href":"https:\/\/snudifo37.fr\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/6963\/revisions\/6998"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/snudifo37.fr\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media\/6925"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/snudifo37.fr\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=6963"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/snudifo37.fr\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=6963"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/snudifo37.fr\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=6963"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}
– Contre (0)<\/p>\n\n\n\n
– l\u2019arr\u00eat de la culpabilisation des personnels pour lesquels l\u2019administration laisse entendre que les comp\u00e9tences professionnelles sont insuffisantes : la p\u00e9dagogie ne peut en aucun cas se substituer aux soins !
– l\u2019abandon de tout protocole qui d\u00e9douane l\u2019administration de ses responsabilit\u00e9s et laisse les coll\u00e8gues en souffrance,
-l\u2019arr\u00eat de l\u2019accompagnement obligatoire des professeurs des \u00e9coles confront\u00e9s au chaos de l\u2019\u00e9cole inclusive,<\/p>\n\n\n\n
– que si aujourd’hui, nous manquons de temps pour traiter tous les points de l\u2019ordre du jour, une nouvelle r\u00e9union de la F3SCT-D de repli soit organis\u00e9e dans la premi\u00e8re semaine de retour des cong\u00e9s d’automne.<\/p>\n\n\n\n![\"Facebook\"](\"https:\/\/snudifo37.fr\/wp-content\/plugins\/social-media-feather\/synved-social\/image\/social\/regular\/64x64\/facebook.png\" "\\"Faites")
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