{"id":4974,"date":"2022-05-06T14:36:42","date_gmt":"2022-05-06T12:36:42","guid":{"rendered":"https:\/\/snudifo37.fr\/?p=4974"},"modified":"2022-05-06T14:36:43","modified_gmt":"2022-05-06T12:36:43","slug":"chsct-d-hier-de-nombreuses-ecoles-impactees-par-la-degradation-des-conditions-de-travail-liees-aux-contre-reformes-dont-celles-de-linclusion-systematique-et-forcee","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/snudifo37.fr\/index.php\/2022\/05\/06\/chsct-d-hier-de-nombreuses-ecoles-impactees-par-la-degradation-des-conditions-de-travail-liees-aux-contre-reformes-dont-celles-de-linclusion-systematique-et-forcee\/","title":{"rendered":"CHSCT-D  hier : de nombreuses  \u00e9coles impact\u00e9es par la  d\u00e9gradation des  conditions de travail  li\u00e9es aux  contre-r\u00e9formes dont  celles de l&rsquo;inclusion  syst\u00e9matique et forc\u00e9e !"},"content":{"rendered":"\n<h2 class=\"has-vivid-red-color has-text-color wp-block-heading\"><strong>La FNEC FP-FO a d\u00e9pos\u00e9 les avis suivants&nbsp; :<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<ul class=\"has-black-color has-text-color wp-block-list\"><li><strong>Concernant les \u00e9valuations d&rsquo;\u00e9cole qui arrivent pour la rentr\u00e9e 2022 :<\/strong><ul><li><em>Alors que les conditions de travail ne cessent de se d\u00e9grader dans notre d\u00e9partement (accidents de service, burn out\u2026), le Ministre \u00e9tend les \u00e9valuations d&rsquo;\u00e9tablissements aux \u00e9coles d\u00e8s la rentr\u00e9e 2022. Consid\u00e9rant que ces \u00e9valuations s&rsquo;articulent avec les projets du Pr\u00e9sident Macron et vont encore d\u00e9grader les conditions de travail des personnels dans le d\u00e9partement en accentuant les pressions, le CHSCT se prononce pour ces \u00e9valuations ne soient pas mises en place en Indre et Loire.<\/em><\/li><\/ul><\/li><\/ul>\n\n\n\n<p>Avis amend\u00e9 \u00e0 la demande du SNUipp FSU qui n&rsquo;a pas souhait\u00e9 que nous pr\u00e9cisions que cela se fait<em> \u00ab\u00a0dans le cadre de la mise en place du nouveau management d\u00e9coulant de l&rsquo;accompagnement PPCR\u00a0\u00bb<\/em><\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li><strong><em>POUR : <\/em><\/strong>FO, FSU SNUipp<\/li><li><strong><em>ABSTENTION :\u00a0 <\/em><\/strong>SE UNSA\u00a0<\/li><\/ul>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li><strong>Concernant les \u00e9l\u00e8ves aux troubles du comportement et relevant de soins :<\/strong><ul><li><em>Consid\u00e9rant les intentions du gouvernement de transformer contre leur volont\u00e9 les personnels des \u00e9tablissements m\u00e9dico-sociaux et les RASED en \u00e9quipes mobiles destin\u00e9es \u00e0 l&rsquo;accompagnement PPCR des coll\u00e8gues et ses intentions \u00e0 accentuer l&rsquo;inclusion scolaire syst\u00e9matique et forc\u00e9e au d\u00e9triment des \u00e9l\u00e8ves et des personnels, et consid\u00e9rant que le protocole d\u00e9partemental et l&rsquo;accompagnement PPCR des personnels ne r\u00e8glent en rien les probl\u00e8mes pos\u00e9s, le CHSCT demande le maintien et la r\u00e9ouverture de toutes les places en \u00e9tablissements m\u00e9dico-sociaux\u00a0 IME, ITEP et la cr\u00e9ation de classes et postes d&rsquo;enseignants sp\u00e9cialis\u00e9s dont RASED afin que tous \u00e9l\u00e8ves d&rsquo;Indre-et-Loire\u00a0 puissent b\u00e9n\u00e9ficier des prises en charge et des soins dont ils ont besoin.<\/em><\/li><\/ul><\/li><\/ul>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li><em><strong>POUR : <\/strong>FO<\/em><\/li><li><em><strong>ABSTENTION :<\/strong> SE UNSA<\/em><\/li><li><em>FSU SNUipp <strong>refuse de participer au vote\u00a0<\/strong><\/em><\/li><\/ul>\n\n\n\n<ul class=\"has-black-color has-text-color wp-block-list\"><li><strong>Avis FO \/ FSU concernant le retour de l&rsquo;AGS pour le mouvement :<\/strong><ul><li><em>Le CHSCT constate que l&rsquo;\u00e9volution des r\u00e8gles du mouvement par la prise en compte de l&rsquo;anciennet\u00e9 de fonction g\u00e9n\u00e8re une rupture d&rsquo;\u00e9quit\u00e9. Le CHSCT demande le maintien de l&rsquo;AGS dans le bar\u00e8me du mouvement d\u00e9partemental.<\/em><\/li><\/ul><\/li><\/ul>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li><em><strong>POUR <\/strong>: FO, FSU<\/em><\/li><\/ul>\n\n\n\n<h2 class=\"has-vivid-red-color has-text-color wp-block-heading\"><strong>La FSU SNUipp a propos\u00e9 les 2 avis suivants&nbsp; :&nbsp;<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li><em>Le Chsctd constatant par les remont\u00e9es des fiches RSST que de nombreuses \u00e9coles sont confront\u00e9es \u00e0 la gestion d&rsquo;\u00e9l\u00e8ves ayant un trouble du comportement et de la conduite demande la cr\u00e9ation d&rsquo;une brigade de rempla\u00e7ant en lien avec la cellule climat scolaire.<\/em><ul><li><strong>FO n&rsquo;a pas pris part au vote sur cet avis. Les rempla\u00e7ants ne peuvent se substituer aux enseignants sp\u00e9cialis\u00e9s et places en structures sp\u00e9cialis\u00e9es.<\/strong><\/li><\/ul><\/li><\/ul>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li><em>Le Chsct constatant par\u00a0 les remont\u00e9es des fiches RSST que de nombreuses \u00e9coles sont confront\u00e9es \u00e0 la gestion d&rsquo;\u00e9l\u00e8ves ayant un trouble du comportement et de la conduite demande la publication dans les \u00e9coles d&rsquo;Indre et Loire du protocole pour les \u00e9l\u00e8ves TTC et sa mise en application par les IEN.<\/em><ul><li><strong>FO a vot\u00e9 <u>contre <\/u>car ce protocole sert d&rsquo;outil de culpabilisation des coll\u00e8gues, ne r\u00e9pond en rien aux probl\u00e8mes pos\u00e9s et l&rsquo;administration se r\u00e9fugie derri\u00e8re celui-ci pour ne pas prendre ses responsabilit\u00e9s !<\/strong><\/li><\/ul><\/li><\/ul>\n\n\n\n<p><strong>La FNEC FP-FO n&rsquo;accompagnera pas la mise \u00e0 mort des structures sp\u00e9cialis\u00e9es et des \u00e9tablissements m\u00e9dico-sociaux. Elle se situera sur un terrain d&rsquo;ind\u00e9pendance de d\u00e9fense de droits des \u00e9l\u00e8ves les plus fragiles et des personnels !<\/strong><\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"has-text-align-center has-vivid-red-color has-text-color wp-block-heading\"><strong>D\u00e9claration des d\u00e9l\u00e9gu\u00e9s FNEC FP-FO au CHSCT-D :<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p>Monsieur le Directeur Acad\u00e9mique,&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Ce CHSCT D est la premi\u00e8re instance d\u00e9partementale depuis la r\u00e9\u00e9lection d&rsquo;Emmanuel Macron comme pr\u00e9sident de la R\u00e9publique et avant les \u00e9lections l\u00e9gislatives ; nous resterons fid\u00e8les aux orientations de FO avant, pendant et apr\u00e8s les \u00e9lections :<br>Ni tr\u00eave sociale, ni union sacr\u00e9e : pour un syndicalisme libre, ind\u00e9pendant et revendicatif !<\/p>\n\n\n\n<p>\u00a0Vous avez mis \u00e0 l&rsquo;ordre du jour un point Ukraine ; la FNEC FP FO \u00a0\u00bb r\u00e9affirme son soutien et sa solidarit\u00e9 \u00e0 l\u2019\u00e9gard de la population, des travailleurs et de leurs syndicats en Ukraine, qui sont les premi\u00e8res et principales victimes, comme cela est toujours le cas dans tous les conflits, comme elle affirme son soutien avec la population et les militants en Russie qui rejettent la guerre, appellent \u00e0 la paix et subissent la r\u00e9pression. \u00bb\u00a0<\/p>\n\n\n\n<p>Nous exigeons des milliards pour les services publics et les salaires, pas pour la guerre ! Les milliards d\u00e9bloqu\u00e9s par le gouvernement fran\u00e7ais pour la guerre profitent d\u2019abord aux marchands d\u2019armes et \u00e0 leurs actionnaires, mais certainement pas aux salari\u00e9s. Ce sont de nouvelles coupes budg\u00e9taires que vont conna\u00eetre les h\u00f4pitaux, l\u2019Ecole, les services publics.\u00a0<\/p>\n\n\n\n<p>A l\u2019heure o\u00f9 les prix flambent, o\u00f9 le pr\u00e9sident annonce la retraite \u00e0 65 ans, FO, \u00ab ne s\u2019engagera dans aucune politique d\u2019accompagnement, de co-l\u00e9gislation, ou m\u00eame d\u2019union nationale sous aucun pr\u00e9texte, pas m\u00eame la guerre. \u00bb et \u00ab exprime \u00e0 nouveau le refus de vivre sous un r\u00e9gime d\u2019urgence permanent, et appelle au r\u00e9tablissement de toutes les libert\u00e9s individuelles et collectives, dont les libert\u00e9s syndicales, et la r\u00e9int\u00e9gration de tous les salari\u00e9s suspendus du fait du passe sanitaire. \u00bb\u00a0<\/p>\n\n\n\n<p>Force Ouvri\u00e8re <em>\u00ab r\u00e9affirme (\u2026) sa d\u00e9termination \u00e0 d\u00e9fendre les statuts des personnels, \u00e0 commencer par le Statut g\u00e9n\u00e9ral des fonctionnaires, contre la contractualisation et la pr\u00e9carisation des emplois \u00bb<\/em> et donc revendique la titularisation de tous les personnels (contractuels, AED, AESH\u2026) qui le souhaitent.<\/p>\n\n\n\n<p>Avec la r\u00e9forme Blanquer retardant le concours \u00e0 Bac+5, le nombre de candidats va encore baisser drastiquement, au point que le minist\u00e8re refuse de communiquer le nombre de candidats ! Une rentr\u00e9e catastrophique se pr\u00e9pare dans les \u00e9coles et \u00e9tablissements du second degr\u00e9 avec une nouvelle\u00a0 d\u00e9t\u00e9rioration des conditions de travail ; nous exigeons l\u2019abandon imm\u00e9diat de la mast\u00e9risation et le retour \u00e0 des concours \u00e0 Bac+3 afin de permettre un recrutement \u00e0 la hauteur des besoins.\u00a0<\/p>\n\n\n\n<p>Nous r\u00e9affirmons notre revendication du retour aux \u00e9preuves nationales du baccalaur\u00e9at en juin et&nbsp; l\u2019abrogation de Parcoursup alors que la r\u00e9forme Blanquer d\u00e9sorganise totalement le lyc\u00e9e et engendre&nbsp;<br>un stress in\u00e9dit des \u00e9quipes, des parents, et des \u00e9l\u00e8ves.<\/p>\n\n\n\n<p>Enfin, nous exigeons, pour tous les corps y compris les AESH, un recrutement de titulaires, permettant aux \u00e9l\u00e8ves comme aux personnels de travailler enfin dans des conditions de travail acceptables. En effet, le nombre de postes non pourvus explose, les besoins augmentent sans cesse(notamment pour accueillir les \u00e9l\u00e8ves r\u00e9fugi\u00e9s), et le manque de rempla\u00e7ants (1er degr\u00e9 et administratifs en particulier) aggrave une situation d\u00e9j\u00e0 d\u00e9l\u00e9t\u00e8re<\/p>\n<a class=\"synved-social-button synved-social-button-share synved-social-size-32 synved-social-resolution-single synved-social-provider-facebook nolightbox\" data-provider=\"facebook\" target=\"_blank\" rel=\"nofollow\" title=\"Faites le savoir \u00e0 vos amis via Facebook \" 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2022.<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":304,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[12,8],"tags":[1179,573,25,114,997],"class_list":["post-4974","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-chsct","category-instances","tag-1179","tag-avis","tag-chsct","tag-chsct-d","tag-fnec-fp-fo-3"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/snudifo37.fr\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4974","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/snudifo37.fr\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/snudifo37.fr\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/snudifo37.fr\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/snudifo37.fr\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=4974"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/snudifo37.fr\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4974\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":4975,"href":"https:\/\/snudifo37.fr\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4974\/revisions\/4975"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/snudifo37.fr\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media\/304"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/snudifo37.fr\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=4974"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/snudifo37.fr\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=4974"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/snudifo37.fr\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=4974"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}